Geringfügige Beschäftigungen

16.06.2003 (2) – BAD NENNDORF (MedCon) - Seit dem 1. April 2003 darf jeder sozialversicherungspflichtig Beschäftigte (darunter viele Arzthelferinnen) neben seiner Hauptbeschäftigung eine geringfügige Beschäftigung sozialversicherungsfrei ausüben. ... weiterlesen

Den Zeitdieben auf der Spur

05.05.2003 – KÖLN – (2) – Zeit ist kostbar. Die Zeit des Arztes genauso wie die Zeit seiner Patienten. Deshalb gilt es, mit diesem Gut sorgsam umzugehen. Lange Wartezeiten können Patienten verärgern und dazu bewegen, die Praxis nicht ein weiteres Mal aufzusuchen. ... weiterlesen

Prämie für Nichtraucher

21.04.2003 – KÖLN – (2) – Mit vertraglich vereinbarten Prämien können Ärzte das gesundheitsbewusste Verhalten ihrer Mitarbeiterinnen fördern.Der Mitarbeiterin, die nicht raucht (Rauchen am Arbeitsplatz ist grundsätzlich untersagt, was im Arbeitsvertrag fixiert ist!), wird beispielsweise monatlich eine Prämie von 50,- Euro lohnsteuer- und sozialabgabenpflichtig auf das Gehaltskonto überwiesen, denn Nichtraucher(innen):- leben gesundheitsbewusster und gesünder,- sind leistungsfähiger,- riechen nicht so abstoßend nach Nikotin und - sind so ein besserer Marketingfaktor für die Praxis,- geben ein beachtenswertes Beispiel für eigenverantwortliche Lebensweise. ... weiterlesen

Der Kollege als Partner

14.04.2003 – KÖLN – (2) – Viele niedergelassene Allgemeinmediziner denken nach 15 bis 20 Jahren zwar noch nicht ans Aufhören, aber an eine Verringerung der Arbeitsbelastung.So mancher Arzt überlegt deshalb, einen Dauerassistenten einzustellen. Allerdings kommt auch eine andere Möglichkeit in Betracht. ... weiterlesen

Wenn der Ehepartner in der Praxis mitarbeitet

07.04.2003 – KÖLN – (2) – Der Einstieg eines Familienmitglieds in die Praxis sollte sorgfältig vorbereitet werden. Arbeitszeit, Aufgabenverteilung und Einarbeitung erfordern viel Aufmerksamkeit.Engagierte und zuverlässige Mitarbeiterinnen sind schwer zu finden. ... weiterlesen

Vertreter sichert den Praxiswert

24.03.2003 – KÖLN – (2) – Nach einem Unfall oder im Falle einer schweren Erkrankung kann ein Arzt im ungünstigsten Fall auf Dauer berufsunfähig werden. Oftmals herrscht Unklarheit darüber, wie es in der Zwischenzeit in der Praxis weitergehen soll. ... weiterlesen

Qualität ist das beste Rezept

10.03.2003 – KÖLN – (2) – Professionelles Qualitätsmanagement optimiert die Abläufe und verbessert das Betriebsklima in der Arztpraxis.Qualitätsmanagement-System – viele niedergelassene Ärzte assoziieren damit bürokratischen Aufwand, hohe Kosten für ein Zertifikat mit zweifelhaftem Nutzen. ... weiterlesen